На пенсию – в 72 года?

Недавно Еврокомиссия (ЕК) инициировала дискуссию о повышении пенсионного возраста в Литве. Согласно прогнозам, в будущем, чтобы обеспечить достаточные доходы для выплаты пенсий, жителям Литвы придётся работать до 72 лет. Однако литовские эксперты в такие прогнозы не верят и называют другие источники для финансирования пенсий.

По данным ЕК, до 72 лет жители Литвы должны работать с 2040 года. Эксперты отметили, что это не рекомендация и не предложение для Литвы, а всего лишь тема для дискуссии.

По данным Соцмина, такой вариант в Литве может рассматриваться только как крайняя мера, но пока его не предлагают.

Данные Службы занятости и «Содры» показывают, что людям старшего возраста сложно закрепиться на рынке труда. Сейчас в Литве работают всего 11% пенсионеров, а в группе старше 72 лет работают 2500 человек. В основном – квалифицированные работники. Чаще это мужчины, а не женщины. Они работают в сфере образования и здравоохранения.

По данным «Содры», будет ли человек работать в старшем возрасте, зависит от его квалификации и здоровья.

В Службе занятости в сентябре было 84 500 безработных старше 50 лет (это 40% от общего числа безработных).

Директор Литовского центра социальных исследований Богуслав Гружевский сказал, что повышение пенсионного возраста - крайняя мера для сохранения нынешней пропорции между работающим населением и пенсионерами (на 3 работающих 1 пенсионер):

«Есть разные решения, для того, чтобы избежать такой ситуации. Это зарплаты, налоги, инвестиционная политика, но возможно и пассивное решение: ничего не делаем, только повышаем пенсионный возраст и так якобы защитим себя. Такое решение не исключено, но это крайняя мера».

По мнению доцента Вильнюсского университета Екатерины Новицке, если прогнозы ЕК сбудутся, то в Литве придётся повысить пенсионный возраст, но пока прогноз не такой мрачный. «Мы видим, что миграционный поток стабилизировался, экономика Литвы быстро догоняет средний показатель по ЕС. Возможно, и такой эмиграции, как прежде, уже не будет, и демографические тенденции улучшатся. Не все прежние прогнозы ЕК подтвердились», – сказала она.

Новицке отметила, что до 2026 г. в Литве и так повышают пенсионный возраст до 65 лет.

«В последние 20 лет количество работающих людей в Литве стабильное – около 1,4 млн, количество получателей пенсий также стабильное - около 610 000 пенсионеров по старости и 170 000 получателей других пенсий, – сказала Навицке. - Нашим политикам было бы сложно осуществить повышение пенсионного возраста. Пенсионеры составляют большую группу избирателей, это было бы непривлекательное решение в политическом плане».

Соцмин указал, что повышение пенсионного возраста может быть лишь крайней мерой. Специалисты Соцмина напоминают, что этот вопрос решают иными способами, например, с помощью частных пенсионных фондов, перевода выплаты общей части пенсии из «Содры» в госбюджет, кроме того, ввели пенсию одинокого человека.

Представитель «Содры» Кристина Зитиките сказала, что людям старшего возраста удержаться на рынке труда сложнее из-за плохого состояния здоровья. Проблемы у людей появляются ещё до достижения пенсионного возраста. Зитиките заметила, что важно повышать не только продолжительность жизни, но и продолжительность здоровой жизни.

Навицке напомнила, что на рынке труда в Литве по-прежнему актуальна проблема дискриминации по возрастному признаку:

«Если мы хотим, чтобы люди старшего возраста оставались активными, надо инвестировать в учёбу на протяжении всей жизни и осваивать технологии, а показатели Литвы в этом плане неважные».

По данным службы, люди старше 50 лет часто идут учиться на кладовщиков, медсестёр, социальных работников.

Работников старшего возраста больше всего в государственном секторе. В бюджетных ведомствах работают 32% людей 55–64 лет, в других сферах – 20%.

Средняя зарплата работающих пенсионеров составляет 720 евро «на руки».

Средняя их пенсия в августе была 486 евро. Средняя пенсия женщин в Литве – 390 евро, это на 70 евро меньше, чем мужчин (460 евро).