Гололёд и производственные травмы

Количество несчастных случаев увеличивается с каждым годом, когда на дорогах и тротуарах выпадает первый снег и образуется лёд. Однако мало кто знает, что травмы по дороге на работу и с работы могут быть признаны страховыми случаями, при которых выплачивается пособие в размере 100% компенсационного дохода, используемого для расчёта пособий по болезни, говорится в сообщении Государственной инспекции труда (ГИТ).

ГИТ отмечает, что холодная погода и снегопад повышают риск несчастных случаев на работе, по дороге на работу и с работы, и это необходимо учитывать, чтобы создать безопасную среду.

«Особенно важно обратить внимание на повышенный риск травм при работе на открытом воздухе. Избежать падений из-за гололёда можно, надев удобную обувь с шероховатой подошвой, со специальной защитой для безопасной ходьбы по льду, снегу или гололёду. Дорожки и улицы на рабочих местах необходимо посыпать песком или иным образом обеспечить хорошее сцепление с дорогой как при вождении автомобиля, так и при ходьбе.

Важно помнить, что зимой много времени приходится проводить в темноте, поэтому при работе на улицах важно носить отражатели и понимать, что тормозной путь автомобилей в зимнее время намного больше», - говорит Рита Зубкявичюте, специалист ГИТ.

Также важно помнить, что Закон о социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваниях Литовской Республики предусматривает, что несчастные случаи с застрахованными лицами также признаются страховыми случаями, после чего устанавливается, произошли они по дороге на работу или с работы.

«При соблюдении установленных условий работник получает компенсацию по нетрудоспособности с первого дня посредством социального страхования от несчастных случаев на работе, а пособие по болезни составляет 100% от компенсационного заработка, использованного для того, чтобы рассчитать пособие по болезни. Между тем, при обычном больничном эта сумма меньше», - говорит Р.Зубкявичюте.

Для того чтобы нетрудоспособность была признана несчастным случаем, произошедшим по дороге на работу или с работы, необходимо, чтобы это было надлежащим образом зафиксировано.

Травмированный работник, если он может это сделать, а также лицо, видевшее происшествие или его последствия, должны немедленно сообщить об этом руководителю подразделения, лицу, представляющему работодателя, специалисту службы безопасности компании или специалисту по охране труда.

Далее все необходимые действия согласно установленному порядку проводит двусторонняя комиссия, утверждённая приказом руководителя компании.