Компании, производящие компоненты для автомобилей, сельскохозяйственной и строительной техники, внесли значительный вклад в рост экономики Литвы в 2022 году и создали более 2000 новых рабочих мест. По словам председателя правления Балтийского кластера автомобильных компонентов (BACC) Гедрюса Валуцкаса (на снимке), этот год является рекордным для автомобильной промышленности Литвы.
В пресс-релизе кластера цитируются слова Г.Валуцкаса: «Мы видим, что сектор автомобильной промышленности в Литве быстро растет и укрепляется. Конечно, большое влияние на это оказывает выход на рынок новых игроков автоэлектроники, но мы видим, что даже старые устоявшиеся компании в этом секторе успешно развиваются и интенсивно набирают новых сотрудников».
Наибольшим количеством новых сотрудников в 2022 году могут похвастаться наиболее мощные производители автомобильной промышленности в Литве – «AQ Wiring systems», «Continental Automotive Lithuania», «Teltonika Telematics» и «Hella Lithuania». Наибольшее количество работников было нанято в автомобильной промышленности в Каунасском и Панявежском районах.
Расширение бизнеса открывает двери для большого найма работников
По данным прошлого года, среди компаний-лидеров по найму сотрудников преобладали производители электронных компонентов и электромеханических систем. Компании, которые быстро растут и представляют новые планы развития, дали возможность присоединиться к ним большому количеству новых работников.
По словам председателя правления BACC Г. Валуцкаса, 90% участников кластера увеличили количество сотрудников как минимум на 15-20%. Лидером автомобильной промышленности по количеству нанятых в 2022 году сотрудников стала компания AQ Wiring Systems. Коллектив компании пополнился 755 новыми специалистами.
Численность работающих на заводе «Continental», что в Каунасе, в прошлом году увеличилась более чем на 450 человек. 153 сотрудника присоединились к команде „Hella Lithuania” в Литве.
В будущем рабочих мест будет только больше
Производители электронных компонентов Continental очень оптимистично смотрят в будущее и обещают продолжать неуклонный рост, по крайней мере, на несколько сотен сотрудников каждый год до намеченного числа в 1500 сотрудников.
«Я рад, что мы уже собрали больше половины команды. Будем и дальше искать людей в основном на производственные должности - операторов, складских рабочих, техников. Однако всегда есть необходимость в новых работниках, и мы, безусловно, продолжим нанимать инженеров по качеству, обслуживанию оборудования, технологов и испытателей», — прокомментировал будущие перспективы генеральный директор Continental Шаян Али.
Ему вторят представители компании «AQ Wiring Systems», заявляющие, что рост не остановится, и в 2023 году компания планирует нанять еще 150 сотрудников. „Hella Lithuania” также наймет не менее 50 сотрудников до конца года.
«Мы можем отметить не только рекордный год, но и растущую мотивацию кандидатов, а также тот факт, что к нам поступает все больше и больше кандидатов, уже имеющих опыт и знания в автомобильной отрасли. В этом году мы также планируем нанять инженеров и специалистов по качеству в разных областях», - положительно оценил опыт найма Максим Заклецкий, исполнительный директор Hella Lithuania.